[Chancy]

Hallo Karin,
also ich glaube nicht, daß du dir da Sorgen machen mußt.
Mit dem Schwerbehindertenausweis unterliegst du einem besonderen Kündigungsschutz und dann auch noch im öffentlichen Dienst, das halte ich für fast unmöglich, denn da wären erst mal die Gesunden zu entlassen.
Leider ist das auch of der Grund, warum Schwerbehinderte so schlecht Jobs bekommen (Sie haben mehr Jahresurlaub, besseren Kündigungschutz usw.). Obwohl es eine Quotenregelung gibt wird leiber der Ausgleich bezahlt.
Ich wünsche Dir alle Gute
Chancy